本市启动稳岗留工送温暖和春季促进就业专项行动

为贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府关于稳就业工作的决策部署，深入践行人民城市理念，全力做好元旦春节前后劳动者稳岗留工、返岗复工以及企业复工复产用工保障工作，近日，市人力资源社会保障局、市总工会、团市委、市妇联、市残联联合印发《关于积极开展稳岗留工送温暖活动暨2024年春季促进就业专项行动的通知》，抓抢稳就业开局冲刺，努力确保本市就业工作“开门红”。

1月11日，上海市稳岗留工送温暖活动启动仪式在闵行区虹桥基金小镇举办。市人力资源社会保障局副局长张岚在启动仪式上介绍，今年的稳岗留工送温暖和春季促进就业专项行动突出“早发力、优服务、稳预期、暖人心”。

强化援企稳岗

积极应对本市企业特别是重点企业在元旦春节前后的用工短缺问题，建立缺工企业清单，配备就业服务专员，实行“一企一策”定制化服务，支持企业开展用工余缺调剂。结合重点企业“服务包”制度，健全常态化联系对接机制，更好推动援企稳岗政策举措精准直达。

提前组织劳务对接

第一时间开展东西部劳务协作，各级人社部门深入中西部省份，开展驻点招聘、组团招工，成规模成批次引进更多劳动力，加强劳务品牌建设，加强岗位技能培训，促进稳岗增收。

落实落细暖心举措

对春节期间坚守岗位、留沪过年等来沪务工劳动者，组织开展集体过年、送“新春礼包”等多种形式“送温暖”活动。组织实施好包机包专列等服务，主动提供“点对点”“一站式”等返岗复工服务，保障农民工有序返岗务工。

密集举办招聘活动

精心组织“春风行动”“春暖农民工”等招聘活动，确保天天有岗位、周周有招聘。发挥“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点作用，提供“就在身边”的就业招聘服务。合理设置零工市场服务时间，提供一批针对性强的灵活就业岗位信息。

加强精准兜底

坚持“大数据+铁脚板”，深入开展“就业访民情”活动，密切跟进了解大龄失业、残疾家庭等困难群体的就业失业状况，扎实推动“人人乐业”行动，帮助有意愿就业的尽快实现就业，确保零就业家庭动态清零。

新年伊始，各级人社部门迅速行动，结合本区域劳动者就业需求和企业用工需求，近期密集组织各类线下线上招聘活动，同时主动对接相关外省市，采取驻点、组团招聘等招录了一批劳动者，并做好“点对点”包机等返岗务工服务。据悉，在春节前后各级人社部门将密集开展130余场（次）活动，包括组织“点对点”返岗复工、赴中西部省份劳务对接、举办各类专场招聘会、春节期间走访慰问等相关活动，全力推动本市稳岗留工送温暖和春季促进就业专项行动落地见效。