生育二胎休假158天,但生育津贴只发放98天,二胎增加60天的工资如何发放?

本站发布时间:2023-04-10
省市地区:山东,济南市
发文机构:济南市医疗保障局
发文字号:-
发文日期:2023-03-29
执行日期:-
废止日期:-
摘要: 生育二胎休假158天,但生育津贴只发放98天,二胎增加60天的工资如何发放?

答:《山东省人口与计划生育条例》的规定,女职工生育二孩的,除国家规定的产假98天外,增加产假60天;增加的产假,视为出勤,工资照发。省人社厅鲁人社【2018】169号文规定:对增加的产假、护理假,督促用人单位依法依规落实。女职工生育二孩增加60天产假的待遇应由用人单位落实发放。

点击链接无法直接跳转原文的,请复制链接地址到网页中查看。
法律、法规、规范性文件以及政策性文件,供参考使用。具体的内容依照政府网站公示信息为准。
最新简报

最新简报

【智瞰北方】京津冀推动三地住房公积金协同发展【专题资讯】政策护航毕业生就业启新程【趋势前瞻】公积金政策持续调整,数智化助力效率提升【智法观澜】违法约定试用期的法律后果【你问我答】婚姻登记“全国通办”注意事项
2025-05-29 中智北京
《全国政策简报》内容全新升级!【智法观澜】模块上线啦!模块聚焦人社法律实务前沿,以专业视角解构新政要义,以法理思维剖析政策内核,首期为您带来如何规避企业单方面调岗所产生的法律风险。本期还将为您解析全国最低工资标准情况、助企稳岗及多项最新人才政策。
2025-04-28 中智北京