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根据《劳务派遣暂行规定》（人力资源和社会保障部令第22号）第二十八条规定，本市行政区域内2014年3月1日前使用被派遣劳动者数量超过本单位用工总量10%的用工单位，应当将超比例调整用工方案报主要办事机构所在地的区（县）人力资源和社会保障局备案。
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